eビジネスは、従来のビジネスと違いほとんどネット上で遂行されるので常に新鮮で斬新なアイディアが求めれます。エンジニアなど有能な人材の流出だけでかなりのリスクを負うことになります。また彼らが競合会社を立ち上げたり、投資家が資金を引き上げたりし、有能な人材の確保は、大きな意味を持ってきます。

対応する保険商品は、他社との差別化が計れ、最長定年までの所得の減少を補償でき、精神障害による長期の就業不能などの所得をも補償できる団体長期障害所得補償保険(GLTD)などが考えられます。

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